特殊说明：预计2022年下半年搬迁至昆山市陆家镇（仅预计，未明确具体搬迁日期），公司也将提供食宿，环境优美、伙食丰盛，现要招愿意随公司搬迁的优秀人才，不能接受此条者，请慎投。【重要，请仔细看这条】

岗位职责：

1. 全面负责公司内部的人才招聘工作，建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；

2. 根据现有编制以及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；

3. 开发、维护、评估各招聘渠道，来满足公司人才需求；

4.熟悉并掌握日常简历筛选、电话邀约、组织安排面试、复试以及offer跟进等

5.建立后备人才选拔方案和人才储备机制

6.完成领导交给的其他工作。

任职要求：

1.专科以上学历，男女不限；人力资源或管理相关经验；

2.有2年以上招聘相关经验，有校园招募经验者佳；

3.熟悉运用面试和选拔工具以及手段，具有敏锐的洞察能力、较强的分析判断力；

4.优秀的语言表达力、沟通能力以及协调能力；

5.有制造业或者电子行业招聘工作经验者优先考虑。